직원들의 자기주도적 상시 학습 지원
양천구시설관리공단은 2024년도 스마트러닝 ‘HRD FLEX’ 운영을 통해 직원들의 자기계발을 위한 상시 학습 프로그램을 지원한다.
‘HRD FLEX’는 고용노동부에서 운영하는 교육훈련 지원 사업으로, 해당 프로그램을 신청한 기업이 최소 훈련시간만 충족한다면 교육비용을 전액 지원해준다.
이에 공단은 해당 프로그램을 신청 및 운영해, 임직원 100여 명을 대상으로 약 3000여 개의 교육과정을 제공함으로써 직원들의 자기계발과 업무능력 향상 등을 위한 지원에 나선다.
공단 관계자는 “시간·공간에 제약이 없는 스마트러닝 시스템 도입으로 직원들의 근무지나 근무형태에 상관없이 동일하게 학습할 수 있는 효율적인 교육 방식이다”라며 “원하는 교육과정을 자유롭게 선택할 수 있어서 직원들의 자기계발에 큰 도움이 될 것 같다”고 전했다.
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